在人生的长河中，人们总是不断地追求着平衡。无论是在个人生活还是在工作中，都需要找到一种既能发挥自身潜力，又不失为人之道的平衡点。这其中，“为人师表，为我行事”这两种行为模式，在某种程度上反映了“无为 无不为 为而不为”的哲学思想。在探讨如何达到这种平衡之前，我们首先要了解这三个概念背后的含义。
"无为"这个词汇来源于中国古代哲学家老子的《道德经》中的“道”，它代表了一种超越功利、超越欲望、超越个人的状态。在这样的状态下，人的行为更加自然、顺应大自然的规律，不再被私心和目的驱动，而是由内而外地流淌出一种和谐与平静的力量。换句话说，当一个人能够做到真正的“无为”，那么他或她所做的一切都将是最适合当前情况下的最佳选择，无需过多的心理负担，也不会因为结果而感到焦虑。
相对之下，“不为”则意味着缺乏行动，没有任何努力或贡献。这通常不是我们追求的目标，因为没有任何成果会使我们的生活变得有意义。而且，如果没有积极参与进来，即便可能避免了许多问题，但也可能错失了很多机遇。
最后，“为而不為”则是一种矛盾体现，它指的是那些虽然有明确目标和计划，但实际上却因为各种原因无法有效实施，这样就造成了一种虚张声势但实际效果甚微的情况。这种情况常常发生在那些急于一时成就的人身上，他们往往由于过度追求短期目标，以至于忽视了长远发展或者忽略了过程中的细节，从而导致最终失败。
回到我们的主题——如何平衡“为人师表，为我行事”。首先，我们需要理解这一对比背后的深层含义。“作为师表”的角色，意味着你是一个榜样，是他人的学习对象，你必须具备一定的地位，并且你的言传身教对于他人具有重要影响。但同时，这样的角色并不意味着你不能关注自己的需求。当你完全沉浸于帮助别人时，你自己是否也得到了满足？这是一个值得思考的问题。
其次，要解决这个问题，可以从以下几个方面入手：
设定界限：学会说"No"并不是软弱，而是为了保护自己的时间和精力。这样可以保证即使你很忙，也仍然能够照顾好自己，同时还能保持良好的关系网。
优先级排序：确定哪些事情对你来说非常重要，然后集中精力去处理这些事情。不要让其他的事情分散你的注意力。
时间管理：有效利用时间可以帮助我们更好地把握自己的生活，使得既能履行责任又能照顾好自己成为可能。
自我提升：持续学习新知识、新技能，不断提高自己的能力，使自己成为一个更优秀的人，同时也能够更高效地服务社会。
情感支持系统：建立强大的支持网络，让朋友、家人知道你的需求，并得到他们的理解和支持。如果必要，还可以寻找专业的心理咨询服务来帮助自己处理压力。
通过这些方法，可以实现个人与社会责任之间的协调发展，即使面临繁重的事务，也不会感到疲惫，因为每一次付出的同时也是为了更好的自我成长。此外，由于存在的情感投入，便可减少因过度专注单一任务所产生的心理压迫，更容易获得心理上的释放与满足感，从而形成一种积极循环，有助于维持个人的健康与幸福状态。
综上所述，“无為 无不為 為而不為”三者各有其独特之处，每个人根据自身的情况选择适当的一个策略或多个策略以实现最佳效果。而要达成这一点，最关键的是认识到它们之间存在共通性，那就是通过内省和自觉去调整行为，以达到生命质量最大化。此过程本身就是一个不断探索与实践的小径，对每个人来说都是充满挑战性的旅程，但正是这样的旅程让我们的生命丰富多彩，充满希望和价值。